Поддержка молодых семей

Социальная поддержка молодых семей


В рамках реализации Стратегии действий по поддержке семейной и демографической политики, а также поддержки многодетных семей в Российской Федерации до 2036 года, в КрИЖТ организована помощь для молодых семей среди студентов и молодых преподавателей (сотрудников) через систему «единого окна».

  Для получения подробной информации и консультаций обращаться к начальнику отдела молодежной политики, воспитательной и социальной работы Ярыгиной Ирине Геннадьевне, в кабинет А-409а

Социальные меры поддержки молодых семей (уровень университета)

 1. Разовая материальная помощь обучающимся, в связи с рождением ребёнка
           
        Разовая материальная помощь обучающимся, в связи с рождением ребёнка
        Обращаться в деканат своего факультета или отделения. Что необходимо:
  • Обучаться на бюджетной основе;
  • Копия свидетельства о рождении ребенка.
 2. Разовая материальная помощь обучающимся, в связи с вступлением в брак
     
      Обращаться в деканат своего факультета или отделения.
      Что необходимо:
  • Обучаться на бюджетной основе;
  • Копия свидетельства о заключении брака.

Социальные меры поддержки молодых семей (региональный уровень)

  • Единовременная выплата 100 тысяч рублей для женщин, родивших или усыновивших первого ребёнка в возрасте до 23 лет включительно. Средства можно направить на улучшение жилищных условий, образование матери или ребёнка, приобретение автомобиля, ремонт жилья и другие цели. Оформить пособие можно в отделениях социальной защиты, через многофункциональные центры (МФЦ) или на краевом портале государственных услуг. 
  • Выплаты для улучшения жилищных условий в рамках программы «Создание условий для обеспечения доступным и комфортным жильём граждан». Субсидии предназначены для семей, в которых возраст супругов или одного из них не превышает 35 лет. Семьи без детей могут рассчитывать на выплату в 35% от расчётной стоимости жилья, семьи с детьми — в 40%. В первую очередь помощь предоставляют многодетным семьям. Деньги можно потратить на покупку либо строительство жилья, на уплату первоначального взноса, а также на погашение основного долга по ипотеке. 
  • Единовременное пособие при рождении ребёнка. Доступна всем семьям вне зависимости от семейного бюджета. Размер пособия в Красноярске с учётом районного коэффициента — 32 330,05 рубля. 
  • Ежемесячная поддержка нуждающихся беременных. Пособие зависит от уровня доходов семьи и может составлять 50%, 75% или 100% величины прожиточного минимума, установленной для взрослого трудоспособного населения края. 
  • Семейные выплаты после рождения ребёнка. Нуждающимся родителям предусмотрены ежемесячные социальные выплаты, направленные на поддержание уровня жизни ребёнка до наступления совершеннолетия. Сумма определяется уровнем дохода семьи и может составлять 50%, 75% или 100% величины прожиточного минимума ребёнка. 

Все интересующие вопросы относительно назначения пособий, порядка оформления документов и размеров выплат можно задать специалистам Социального фонда России по Красноярскому краю по бесплатному номеру телефона горячей линии: 8 800 100-00-01.

Социальные меры поддержки молодых семей (федеральный уровень)

1. Программа «Молодая семья»

Программа «Молодая семья» – чтобы воспользоваться этой программой, необходимо подходить под некоторые критерии:

  • возраст каждого из супругов или одного родителя из неполной семьи в день включения в список претендентов на выплату не должен превышать 35 лет;
  • семья нуждается в жилом помещении;
  • доходы позволяют оплачивать оставшуюся стоимость жилья или погашать ипотеку.

Размер социальной выплаты:

  • 30% от стоимости жилья — для супругов без детей;
  • 35% от стоимости жилья — для семьи или родителя с детьми.

Документы, обязательные для предоставления:

  • Заявление;
  • Документы, удостоверяющие личность членов молодой семьи в соответствии с законодательством РФ;
  • Документы, подтверждающие полномочия представителя заявителя и совершеннолетних членов его семьи, в случае, если заявление направлено представителем заявителя;
  • Документы, подтверждающие правовые основания отнесения лиц к членам молодой семьи (свидетельство о рождении, о заключении брака, о смерти, перемене имени, об установлении отцовства, выданные компетентными органами иностранного государства, и их нотариально удостоверенный перевод на русский язык, свидетельства об усыновлении, выданные органами ЗАГС или консульскими учреждениями РФ, соответствующие решения суда и т.д.);
  • Документы, подтверждающие правовые основания владения, пользования и распоряжения членами молодой семьи жилым помещением (жилыми помещениями) (в том числе ордер, договор социального найма, договор купли-продажи, договор долевого участия в строительстве, договор дарения, свидетельство о праве на наследство и др.), права на которые не зарегистрированы в ЕГРН;
  • Договор жилищного кредита, в том числе ипотечного, или жилищного займа при наличии действующего жилищного кредита;

2. Пособие для малообеспеченных беременных

Беременная женщина, состоящая в семье, где доход на одного человека в месяц меньше регионального прожиточного минимума, может рассчитывать на пособие — 50% регионального прожиточного минимума. Для того, чтобы его получить, необходимо встать на учет на ранних сроках беременности (до 12 недели). Женскую консультацию нужно посещать на сроках 10-14, 18-22, 30-32 недели, в противном случае пособие могут перестать платить. Родители должны работать, стоять на бирже труда или иметь подтвержденную уважительную причину, если в данный момент они не работают.

Документы, необходимые для получения пособия по беременности и родам:

  • сведения о получателе пособия (ФИО, место жительства, дата рождения, ИНН, СНИЛС и др.);
  • листок нетрудоспособности;
  • документ, удостоверяющий личность (паспорт);
  • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы;
  • справка о сумме заработка (при необходимости);
  • заявление о назначении пособия.

Пособие по беременности и родам оформляется по месту работы женщины. Его выплачивает Социальный фонд (СФР).

3. Пособие по беременности и родам

Стандартный размер отпуска составляет 140 дней — 70 дней до и после родов. Однако при многоплодной беременности или родов с осложнениями срок увеличивается. Например, при рождении двойни отпуск продлится 194 дня — 84 дня до и 110 дней после рождения детей. Для расчета выплаты берут средний заработок, стипендию, денежное довольствие или МРОТ. Если женщина до выхода в декрет официально работала, то пособие считают таким образом: доходы за два календарных года / количество дней в этом периоде × количество дней декрета.

Документы, необходимые для получения пособия по беременности и родам:

  • сведения о получателе пособия (ФИО, место жительства, дата рождения, ИНН, СНИЛС и др.);
  • листок нетрудоспособности;
  • документ, удостоверяющий личность (паспорт);
  • выписка из трудовой книжки о последнем месте работы;
  • справка о сумме заработка (при необходимости);
  • заявление о назначении пособия.

Пособие по беременности и родам оформляется по месту работы женщины. Его выплачивает Социальный фонд (СФР).

Как оформить пособие:

  • Получите электронный больничный лист.
  • Его выдаёт врач, который ведёт беременность. Обычно больничный лист оформляют за 70 календарных дней до родов, то есть примерно на 30 неделе беременности.
  • Чтобы узнать об имеющихся электронных листках нетрудоспособности (ЭЛН) и сумме пособия по ним, запросите сведения на Госуслугах. Понадобится подтверждённая учётная запись.
  • Напишите на работе заявление на отпуск.
  • Образец выдадут в бухгалтерии, но можно написать в произвольной форме. Главное — указать период отпуска по беременности и родам. При необходимости приложите заявление о замене лет в расчётном периоде.
  • Информация о выданном больничном поступит работодателю автоматически. Он издаст приказ о предоставлении отпуска и ознакомит с ним под подпись.

Пособие придёт тем способом, который вы указали при трудоустройстве для получения пособий. Этот способ можно изменить, сообщив об этом работодателю. Работодатель направит сведения в СФР.

СФР выплатит пособие в течение 10 рабочих дней. Налог на доходы физических лиц (НДФЛ) с этой суммы не удерживают.

4. Выплата при рождении ребенка

При рождении ребенка также положена выплата, независимо от уровня дохода и количества детей в семье. Родители могут работать по трудовому договору, быть фрилансерами или безработными — размер пособия от этого не изменится. Пособие может получить один из родителей — мама или папа. Если работает только один супруг, то пособие выплатят тому, у кого есть официальная работа или служебный контракт. Если трудятся оба родителя, то деньги получит мама, а если оба безработные, то семья сама решит, кому получать выплату. Если родители в разводе, пособие выплатят тому, с кем живет ребенок.

При рождении первого ребенка единовременно в размере - 31 430 руб. 78 коп. При одновременном рождении двух и более детей в семье единовременно в размере – 35 000 руб. на каждого ребенка.

Подать заявления можно на сайте Госуслуги.

Документы:

  • паспорт заявителя, свидетельство о рождении и СНИЛС ребенка;
  • справку из ЗАГСа о рождении ребенка — выдается вместе со свидетельством о рождении (нужно получить в течение 1 месяца после рождения ребенка, иначе в пособии откажут);
  • реквизиты банковской карты (платежной системы «Мир») или счета без привязки к карте.

5. Выплаты на ребенка до 1,5 лет

По общему правилу, размер пособия по уходу за ребенком составляет 40 % от среднего заработка. Но размер пособия не может быть больше максимального и не должен быть меньше минимального размера.

Размер пособия по уходу за ребенком, определяемый исходя из МРОТ, для отпуска, начавшегося в 2025 году, не может быть меньше 8 976 рублей.

Максимальный размер пособия по уходу за ребенком в 2025 году - 68 995 рублей 48 копеек.

Назначенное работнику ежемесячное пособие по уходу за ребенком пересчитывается при индексации минимального размера пособия, а также в случаях совершения ошибки при расчете пособия.

В некоторых случаях выплата производится в фиксированной сумме.

Пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет можно оформить через работодателя, на Госуслугах или в отделении Социального фонда (СФР).

6. Материнский капитал

Материнский (семейный) капитал (МСК) — государственная программа финансовой поддержки семей, которая была запущена в 2007 году. На сегодняшний день размер МСК составляет 630,4 тыс. руб. на первого ребенка и 833 тыс. руб. на второго.

С 1 февраля 2025 года произойдет индексация материнского капитала, которая составит 7,3%. После индексации размер МСК увеличится до 676,3 тыс. руб. на первого ребенка. За второго ребенка семья получит 217,4 тыс. руб. или до 893,8 тыс. руб., если ранее не получила выплату на первенца.

На что можно будет потратить МСК в 2025 году:

  • улучшение жилищных условий;
  • покупка жилья (квартиры или дома), включая оплату первоначального взноса по ипотеке, участие в долевом строительстве, строительство или реконструкция жилья, погашение основного долга или процентов по ипотечному кредиту.

С 1 января 2024 года отцы-одиночки, которые воспитывают детей либо являются единственными усыновителями, так же, как и матери, могут направлять маткапитал на формирование накопительной пенсии.

За получением сертификата на материнский капитал следует обратиться в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту жительства (пребывания) или фактического проживания.

Документы:

  • Заявление на получение сертификата.
  • Паспорт заявителя.
  • Свидетельство о рождении всех детей.
  • Для усыновленных детей — решение суда об их усыновлении.
  • В случае если один из родителей не гражданин России, то потребуется документ, подтверждающий Российское гражданство у ребёнка (проставляется паспортно-визовыми службами).

7. Социальный налоговый вычет на обучение и лечение детей

Социальные налоговые вычеты — это сумма, на которую гражданин может уменьшить налогооблагаемый доход от расходов на социальные нужды. Право на вычет сохраняется в течение 3 лет.

По каким расходам можно получить социальный вычет:

  • благотворительность и пожертвования;
  • собственное обучение любой формы, а также обучение детей, подопечных и бывших подопечных, братьев и сестёр на очном отделении. С 1 января 2024 г. — очное обучение супруга или супруги;
  • собственное лечение, в том числе дорогостоящее, а также лечение супруга, родителей, детей и подопечных;
  • приобретение лекарств.

Максимальная сумма вычета:

  • 120 тыс. руб. в год — на все социальные расходы в совокупности, кроме образования детей и оплаты дорогостоящего лечения. Вернуть можно до 15 600 руб. в год. В 2025 году сумма увеличится до 150 тыс. руб. начиная с расходов с 1 января 2024 г. Вернуть можно будет до 19 500 руб. в год.
  • 50 тыс. руб. в год — на обучение каждого ребёнка. Вернуть можно до 6 500 руб. в год. В 2025 году сумма увеличится до 110 тыс. руб. начиная с расходов с 1 января 2024 г. Вернуть можно будет до 14 300 руб. в год.
  • Безлимитно — на оплату дорогостоящего лечения.

Как получить социальный вычет:

  • По итогам календарного года при подаче декларации 3 НДФЛ.
  • В течение года у работодателя. Получить можно все виды социальных вычетов, кроме вычета на благотворительность и пожертвования. Понадобится заявление в личном кабинете на сайте ФНС.
  • В упрощённом порядке в личном кабинете на сайте ФНС — с 2025 года начиная с расходов с 1 января 2024 г.

https://www.gosuslugi.ru/help/faq/tax_declaration/350170

8. «Семейный автомобиль»

У молодых семей есть возможность также получить льготу на покупку машины. Так, в рамках программы «Семейный автомобиль» предоставляется субсидия на внесение первоначального взноса на покупку машины. Процент по программе составляет:

  • 20% от стоимости автомобиля;
  • 25% и выше — от стоимости автомобиля в ДФО;
  • 35% — от стоимости электромобиля.

Льгота на машину распространяется на покупку новых легковых автомобилей отечественных марок. Цена их не должна превышать 2 млн руб., исключение — электромобили «Москвич» и Evolute. У покупателя должен быть хотя бы один несовершеннолетний ребенок и действующие права.



Информация о формате «единого окна» на официальном сайте Минобрнауки России


Справочная информация о мерах поддержки молодых семей, реализуемых в субъектах Российской Федерации